Application permettant de calculer le salaire des heures supplémentaires de manière indépendante pour les salariés du secteur privé à partir du salaire de base et des heures supplémentaires.

Hitung Upah Lembur, qui se traduit probablement par "calculer la rémunération des heures supplémentaires" en Indonésien, est un jeu, probablement un jeu de simulation ou d'éducation, axé sur l'application pratique du calcul des salaires des heures supplémentaires. Le gameplay de base tourne probablement avec précision de la détermination de la bonne rémunération des heures supplémentaires qu'un employé a droit à des facteurs tels que leur taux horaire régulier, le nombre d'heures supplémentaires travaillées et potentiellement les réglementations spécifiques des heures supplémentaires ou les lois du travail en cours de simulation.

Les joueurs peuvent être présentés avec des scénarios impliquant différents employés, chacun avec des salaires de base variables et des heures supplémentaires. Le défi réside dans l'application des formules ou des règles correctes pour calculer la rémunération des heures supplémentaires. Le jeu peut intégrer des éléments de gestion du temps, car les joueurs doivent traiter efficacement plusieurs demandes ou scénarios d'employés dans un délai donné. Le succès serait probablement mesuré par la précision dans le calcul des heures supplémentaires et potentiellement la vitesse de traitement.

Le jeu pourrait également inclure des composants éducatifs, expliquant les différents types de calculs de salaire des heures supplémentaires, tels que ceux basés sur des taux horaires fixes ou des primes basées sur le pourcentage. Il peut également incorporer des scénarios où les joueurs doivent considérer la conformité légale, garantissant que les heures supplémentaires ont adhéré aux lois du travail pertinentes pour éviter les pénalités. L'objectif global est susceptible de fournir aux joueurs une compréhension pratique des principes de calcul des heures supplémentaires, ce qui le rend pertinent pour les personnes intéressées par les ressources humaines, l'administration de la paie ou la gestion d'entreprise.