Former King and Xbox developers revealed that the jobs that were cut will be replaced by AI!

元キングとXboxの開発者は、カットされた仕事がAIに置き換えることを明らかにしました!

2025年7月16日

Microsoftが7月上旬に新しいラウンドのレイオフを開始した後、Candy Crush Legendの開発者であるKingと、Xboxチームの従業員が内部覚書を通じて、レイオフされたポジションがAIに置き換えることを学びました。レイオフは約200のポジションに影響を与え、内部ソースは、レイオフの理由と人工知能の代替案の特定の実装計画の理由を初めて開示しました。

ゲーム業界は過去2年間、Microsoft、Embracer Group、Sonyなどの巨人がスタジオの閉鎖、プロジェクトのキャンセル、大規模なレイオフを継続的に体験しているため、変動し続けています。業界は一般に、企業の肥大化した構造と持続不可能な運用モデルを指しており、スタジオが人事システムを再構築する方法についても懸念があります。元キングとXboxの開発者からの啓示により、人間の労働に取って代わるAIに関する懸念が現実になりつつあります。

  モバイルゲーマーBizが取得した内部覚書によると、Kingの従業員は、2025年7月上旬のレイオフは「成長を追求することの合理化された再編」であり、「フラット依存構造を作成し、ミーティングの数を減らし、プロジェクトの意思決定チェーンを圧縮することを目的としていると言われました。覚書は、この合理化された目標を達成するために「より多くのAIツールの可能性を解き放つ」ことを強調しています。近年、ゲーム開発におけるAIの適用は議論の余地があり、数百人の従業員を解雇し、AIを有効にするというマイクロソフトの決定は、業界で大騒ぎを引き起こしました。

匿名の情報源は、レベルデザイナー、ユーザー研究者、UX職員、および解雇されたナラティブ作家の一部が以前に関連するAIシステムの開発に参加していることをMGBに明らかにしました。これらのツールは効率を改善するために最終的に作成者に取って代わり、在職中の従業員に強い不満を喚起しました。 Microsoftは常にAI戦略を公に強調してきましたが、ゲームの実践者は常にAIが創造的なポジションの代わりにのみであると予想しています。

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